当前位置:会计题库>第十九章所得税题库

问题:

[单选] 甲公司适用的所得税税率为25%,2014年12月31日因职工教育经费超过税前扣除限额确认递延所得税资产10万元,2015年度,甲公司工资薪金总额为4000万元,本期全部发放,发生职工教育经费80万元。税法规定,工资按实际发放金额在税前列支,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分准予在以后纳税年度结转扣除。甲公司2015年12月31日下列会计处理中正确的是()。

A . 转回递延所得税资产20万元
B . 增加递延所得税资产20万元
C . 转回递延所得税资产5万元
D . 增加递延所得税资产5万元

库欣综合征中明显增高的指标是() 脑钠肽。 D-二聚体。 儿茶酚胺。 尿皮质醇。 C反应蛋白。 下列选项中,不属于资产必须具备的特征的是()。 预期会给企业带来经济利益。 企业拥有或控制。 由过去的交易或事项形成。 具有可辨认性。 在正向市场转为反向市场中,进行买入套期保值,套期保值者得到完全保护,并且存在净盈利。() 关于雇主责任保险的保险费率,下列说法错误的是()。A.雇主责任保险的保险费率须根据被保险人的工资总额、职业性质以及被保险人选定的赔偿限额来确定 对于扩展的附加责任保险,可以在该责任保险基本费率的基础上按一定比例增加费率,统一计算保险赞。 从事危险工作的雇员与从事一般工作的雇员的费率应该公平,取同一值。 在签订保险单时,保险费是根据被保险人估计的保险期间的工资总额计算的预付保险费交纳的。 进行卖出套期保值,只要基差走强,无论期货价格和现货价格上涨或下跌,均可使保值者实现净盈利。() 甲公司适用的所得税税率为25%,2014年12月31日因职工教育经费超过税前扣除限额确认递延所得税资产10万元,2015年度,甲公司工资薪金总额为4000万元,本期全部发放,发生职工教育经费80万元。税法规定,工资按实际发放金额在税前列支,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分准予在以后纳税年度结转扣除。甲公司2015年12月31日下列会计处理中正确的是()。
参考答案:

  参考解析

甲公司2015年按税法规定可税前扣除的职工教育经费=4000×2.5%=100(万元),实际发生80万元当期可扣除,2014年超过税前扣除限额的部分本期可扣除20万元,应转回递延所得税资产=20×25%=5(万元),选项C正确。

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