下列哪项不属于病例对照研究的特点（） 相对节省费用。 根据所得结果可以估计相对危险度。 可以计算发病率。 观察方向为由果及因。 对暴露因素的估计可能存在偏倚。
企业制定内部劳动规则的程序有（）。 正式发布。 职工参与内部劳动规则的制定。 反馈修改。 报送审查和备案。
以医院为基础的病例对照研究中，最易发生的偏倚是（） 社会期望偏倚。 信息偏倚。 混杂偏倚。 选择性偏倚。 诊断性偏倚。
病例对照研究的主要用途是（） 探索疾病的病因。 证实疾病的病因。 评价人群干预措施的效果。 用于了解疾病的自然史。 评价药物疗效。
“劳动是公民的权利”的含义包括（）。 对公民来说，包括就业权和择业权。 对用人单位来说，有提供失业保险的职责。 对用人单位来说，意味着平等录用符合条件的员工。 我国每一个有劳动能力的公民都有从事劳动的同等权利。
病例对照研究中，下列哪项作为病例组最佳（）
