对“领导的本质就是组织成员的追随与服从”的正确的解释是（） 将组织目标与成员个人目标很好地结合起来，实现有效的领导。 运用职权让组织成员按领导者意图办事。 运用奖励权激励成员实现组织目标。 运用惩罚权强制组织成员遵守规章制度。
决定引致消费的因素是（） A．自发消费。 B．平均储蓄倾向。 C．收入和边际消费倾向。 D．收入。
根据权变理论，领导是否有效取决于（） 稳定的领导行为。 领导者的品质权威。 领导者能否适应其所处的具体环境。 是专制型领导还是民主型领导。
从管理方格理论中，我们体会到，欲使领导工作卓有成效则应（） 采取集权领导注重完成任务。 注重和谐的人际关系。 注重组织目标的达成和对职工的关心。 充分发挥激励作用。
如果国民收入为零，短期消费将（）。 为零。 为基本的消费支出。 为边际消费倾向。 为负。
边际储蓄倾向等于（）
