学员管理对象我们将其总结为人、财、物、信息、（）、思想、班风和（）等八大要素。
社区群体干预活动，健康信息采用支持鼓励，加以强化的传播策略，是针对（）。 ["无知阶段（当人们尚处于无知状态时）","知晓阶段（当人们已知晓该信息时）","劝服阶段（当人们对新事物已形成态度）","决策阶段（已经尝试该事物）","采纳阶段（已经采纳该事物）"]
关于同伴教育，下列项目中错误的是（）。 ["人际传播","小团体传播","同龄人之间的传播","领导对群众的传播","相同背景的人之间的传播"]
企业培训必须根据企业的需求和特点来调节自身的组织框架和操作方式，即应以（）为导向。
下面关于我国劳动合同形式的说法中，正确的是（）。 ["A．建立劳动关系，由用人单位与劳动者协商选择书面或口头合同的形式","B．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应在双方协商的期限内订立书面劳动合同","C．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起2个月内订立书面劳动合同","D．已建立劳动关系，但用人单位未在法定期限内与劳动者订立书面劳动合同的，应向劳动者每月支付2倍的工资"]
控制培训质量必须从规范培训活动的每个步骤入手，细化分解确定培训需求、（）、组织和实施培训、（）、培训监视五个培训控制过程，形成若干个培训关键控制环节。
