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问题:

[多选] 以下属于以任务为中心的企业管理哲学内容的有()。

A . 重视员工企业生涯规划
B . 着眼于企业的近期目标
C . 认为员工是人工成本的承担者
D . 单一的物质刺激手段
E . 着眼于企业长远发展

男性,72岁,高血压2年,吸烟20年,血压最高185/115mmHg,自行间断服用“罗布麻”片,平时波动在150/100mmHg~170/110mmHg该患者准确的诊断是() A.高血压1级。 高血压2级,高危。 高血压2级,极高危。 高血压3级,高危。 高血压3级,极高危。 企业新型组织结构模式有()。 超事业部制。 矩阵制。 流程型组织。 网络型组织。 模拟分权组织。 正常人胸部触诊检查语音震颤,下列部位最弱的是() 左胸上部。 右胸上部。 乳房下部。 肩胛间区。 肺底。 线粒体脑肌病伴高乳酸血症和卒中样发作(MELAS)综合征的临床特点中不包括(). 卒中样发作伴偏瘫、偏盲或皮质盲。 偏头痛。 神经性耳聋。 脑脊液蛋白水平增高。 头颅CT和MRI显示主要为枕叶脑软化,病灶范围与主要脑血管分布不一致,可见基底核钙化。 下列疾病或情况可出现潮式呼吸的是() 肋骨骨折。 青年人熟睡中。 神经衰弱。 胸膜炎。 脑膜炎。 以下属于以任务为中心的企业管理哲学内容的有()。
参考答案:

  参考解析

管理哲学分为“见物不见人”的以工作任务为中心的管理哲学和“见人又见物”的以劳动者为主导的管理哲学。其中以任务为中心的企业管理哲学内容包括:①员工是人工成本的承担者;②着眼于企业的近期目标;③定位于经济人;④采取引诱式战略;⑤物质刺激的单一手段;⑥方式是权力-命令-服从;⑦关系是职责僵化,画地为牢;⑧被动执行的态度。AE两项属于以劳动者为主导的管理哲学。

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