效果评价的工作流程有（）。 评价的准备阶段。 评价的实施阶段。 评价的总结阶段。 评价的反馈阶段。 再评价阶段。
组织协同的目的是充分发挥各分队的整体力量，形成合力；充分发挥各专业分队的特长，弥补各自的不足。
民兵连（营）分队指挥员实施稳定不间断的指挥，一要制定多种防范措施和行动方案，以有效协调和控制分队行动，应付可能发生的各种意外情况。二是运用各种侦查、观察手段和通讯工具，随时掌握情况，始终保持顺畅的通讯联络，确保指挥的稳定和不间断。
民兵连（营）分队指挥员实施灵活指挥的方法是：根据实际情况活用指挥原则。指挥员应对智慧对象深刻了解和对环境情况全面把握的基础上，因敌、因地、因时、因天候（气候）不同，灵活运用指挥原则，正确实施指挥。灵活使用兵力，巧妙变换指挥手段，指挥分队积极主动达成行动目的。
CMM可以定义FRU的热插拔状态：M0~M7，可通过面板上的H/S指示灯查看各状态及状态间的转换过程，请简述M0~M7所代表的单板状态。并举例说明单板在热插拔过程中几个阶段的单板状态转变情况。
衡量一个教师道德品质优劣的客观标准是（）。
