武汉科技大学436管理学原理2005答案考研试题研究生入学考试试题考研真题
● 摘要
武汉科技大学
2005年硕士研究生入学考试试题参考答案
考试科目及代码：管理学原理 共 5 页
说明：1．适用招生专业：机械制造及其自动化
2．答题内容写在答题纸上，写在试卷或草稿纸上一律无效。
一．名词解释（24分，每小题3分。）
1．等级链 :在管理机构中，从最高一级到最低一级建立关系明确的职权等级系
列。
2．滚动计划：一种编制具有灵活性、能够适应环境变化的长期计划方法。
3．零基预算：在每个预算年度开始，将所有还在进行的管理活动都看作重新开
始，根据组织的目标，重新审查每项活动对实现组织目标的意义和效果，并在
成本――效益的基础上，重新排各项管理活动的优先次序。
4．经验学派：主张通过分析经验（案例）来研究管理问题。
5．程序化决策：决策可以程序化到呈现出重复和例行的状态以及制定出一套处
理这些决策的固定程序，以致当它出现时，不需要再进行重复处理。
6．管理宽度：一个管理者所能直接指挥和监督下属的人数。
7．团队：执行相互依存的任务以完成共同使命的群体。
8．授权：管理者将自己的部分决策权或工作负担转授给下属的过程。
二．单项选择题（30分，每小题2分。）
AAABC ACCBC BDBBD
三．判断正误题（30分，每小题2分。正确的打“√”，错误的打“ⅹ”）
√ⅹⅹ√ⅹ ⅹ√√ⅹ√ √ⅹⅹⅹⅹ
四。简答题（每题6分，共36分）
1．简述波特的三种竞争战略及其主导思想。
(1)总成本领先：低成本取得行业的领先地位。可以建立大规模的高效生产
设施，尽量压缩各项管理费用等。
(2)差异化：在行业中别具一格，具有独特性，形成差别竞争优势。如技术
的独创性，服务的别具一格等。
(3)集中化（专一化）：针对某个特殊的细分市场或某一种特殊的产品，形
成自己的优势，从而在某一方面或某一点上超过那些有较宽业务范围的