适用于考核员工个性特征的是（）导向型绩效考核方法 A.特质。 B.行为。 C.战略。 D.控制。
语言和言语有哪些区别和联系？
量表评定法和关键事件法结合成（） A.平衡记分卡。 B.360度考核法。 C.两两比较法。 D.行为锚定法。
事务管理人员和行政人员适用于（）导向型绩效考核方法 A、行为。 B、控制。 C、特质。 D、战略。
牡丹灵通卡的有效期为（） A、1年。 B、2年。 C、3年。 D、不设有效期。
2012年，中国部分企业家携款潜逃者不下数十位，他们从成功的企业家沦为社会所不齿的罪人。这启示我们（）
