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问题:

[单选,A2型题,A1/A2型题] 下列属于规范化癌症疼痛处理的目的是()。

A . 缓解疼痛,规范医疗质量
B . 缓解疼痛,改善功能,延长生存时间
C . 缓解疼痛,改善功能,提高生活质量
D . 缓解疼痛,控制肿瘤生长,延长生存时间
E . 延长生存时间,改善生活质量

劳动法产生时期的主要特点有() 劳动法保护的主体首先是童工,然后逐渐向女工和全体工人延伸。 劳动法的内容从限制童工的劳动时间开始。 全部劳动立法均缺少监督制度。 劳动合同由民法范围转入劳动立法范围。 发展缓慢,并有所反复。 非复方吗啡口服剂量15mgq4h换算为非肠道用药的等效镇痛剂量为()。 12mgq8h。 5mgq4h。 10mgq4h。 4mgq6h。 2mgq8h。 我国劳动保障监察中的合法原则具体要求() 监察执法主体及权限必须合法。 实施监察必须正确适用有关规定。 监察执法客体必须合法。 监察执法程序必须合法。 监察执法主体对其违法监察行为承担责任。 集体协议与劳动合同的不同之处有() 主体不同。 效力不同。 产生时间不同。 价值不同。 内容不同。 止痛药物治疗的基本原则除外()。 个体化给药。 按阶梯给药。 按时给药。 口服给药。 不要随便调整剂量。 下列属于规范化癌症疼痛处理的目的是()。
参考答案:

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