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问题:

[单选] 下列关于“员工敬业度”的说法中,正确的是()。

A . 美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念
B . “员工敬业度”表示只对工作负责,但与员工的忠诚度无关
C . 敬业度高的员工虽然工作兴趣较低,但工作态度与其他员工无差别
D . 敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众的优秀员工

属于正确荣辱观范畴的是()。 以服务人民为荣,以背离人民为耻。 以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻。 以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻。 以节衣缩食为荣,以浪费资源为耻。 职业纪律的普遍适用性是指()。 职业纪律与人情水火不相容。 领导可以运用职业纪律处罚一切违背纪律的行为。 在职业纪律面前、人人平等。 即使是不合理的职业纪律也要遵守,不可更改。 符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是()。 轻重缓急一个样。 待遇高低一般齐。 遵守制度一致化。 奖励惩罚一刀切。 从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是()。 爱国、守法、自强。 求实、严谨、规范。 诚信、敬业、公道。 忠诚、审慎、勤勉。 婴儿“认生”一般是在()。 1~2个月。 2~4个月。 6~12个月。 10~12个月。 下列关于“员工敬业度”的说法中,正确的是()。
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