（）就是测量可靠性的度量，它能鉴定测量结果的一致性和稳定性。 效度。 信度。 维度。 量度。
方法评价试验包括（）、（）、（）、（）。
强调数量，是获得最佳和高质量设想，体现的是智力激励法中的哪一原则（） 自由思考原则。 禁止评判原则。 谋求数量原则。 结合改善原则。
下列不属于企业对员工的评价指标的是（） 员工满意度。 获利能力。 挽留率。 培训与技能。
经济作物的布局原则有（）。 因地制宜，择优布局，适当集中。 尽可能在产区建立加工工业。 产区应有良好的交通运输条件。 产区应有充裕、技术素质较好的劳动力。
贾尼斯是每天上班迟到了十分钟。用归因理论如何描述这种行为？（）
