当前位置:人力资源管理综合练习题库

问题:

[多选] 一般来说,实施奖惩激励的最佳结合点是()。

A . 以奖为辅,以罚为主
B . 以奖为主,以罚为辅
C . 奖惩适度
D . 奖惩应指向具体行为
E . 奖惩相结合

生大黄经酒制后的主要目的是() 缓和泻下的作用。 增强泻下作用。 增强止血作用。 增强清热.消炎和活血化瘀的作用。 ESE存储容量高达()字节。 4M。 8M。 16M。 32M。 对符合大客户差异化服务标准的电路,开通调测时应按()指标完成。 开通调测中,对于测试中未达到指标要求的测试项目()。 黄某为李家饭店聘用的一名厨师,有一手好厨艺,其独门秘制的“小龙虾”在食客中颇有口碑。老板为了留住他,不仅许以高薪,还签订了无固定期限劳动合同。对面张家饭店生意却一直惨淡,也没有叫得响的菜品。为了扭转经营不利局面,张家老板张某找到黄某许诺给其双倍报酬,并且承诺黄某不必赔偿因提前解除合同而承担的费用。 黄某经不起诱惑就答应了张某。先是暗中指导张家饭店,一月之后,黄某在未办理解除合同手续的情况下就到张家饭店上班,李家饭店的招牌菜“小龙虾”也成了张家饭店的招牌菜。李家饭店因一时找不到合适的厨师,宾客锐减,营业额减少70%。 李家饭店应该准备哪些主要证据? 一般来说,实施奖惩激励的最佳结合点是()。
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服