登录
注册
欢迎来到问答库
问答库官网
搜索答案
网站首页
建筑工程
IT认证
资格考试
会计考试
医药考试
外语考试
外贸考试
学历考试
当前位置:员工关系管理题库
问题:
[多选] 我国人力资源的退出分为()两种法定情形。
A . 开除
B . 解除
C . 终止
D . 离职
裸子植物的雌配子体是什么?()。 成熟胚囊。 珠心。 珠心和胚乳。 胚乳和颈卵器。 三期焦炉自动加热系统有()功能。 前馈热量计算。 炉温反馈。 火落时间反馈。 炉墙温度测定。 下列()属于设备安全的方面。 防盗。 灾难保护。 媒体数据的安全。 区域保护。 劳动争议处理的一般调整方法分为() 协商。 斡旋和调解。 仲裁和审批。 紧急调整。 公司制企业的优势表现为() 制度优势。 代理成本优势。 规模优势。 技术优势。 我国人力资源的退出分为()两种法定情形。
参考答案:
查看
●
参考解析
本题暂无解析
相关题目:
裸子植物的雌配子体是什么?()。
三期焦炉自动加热系统有()功能。
下列()属于设备安全的方面。
劳动争议处理的一般调整方法分为()
公司制企业的优势表现为()
在线 客服
相关内容
●
中国传统节日知识竞赛题库
●
端午节知识题库
●
液压元件题库
●
液压阀的故障分析题库
●
中级动画绘制员题库
●
舵机题库
●
高级动画绘制员题库
●
野生动物保护知识题库
相关标签
公务员
考试
尔雅
论文
作业
考研资料