● 摘要
中国共产党的第十四次全国代表大会将我国经济体制改革的目标模式明确确立为社会主义市场经济体制。劳动就业体制是整个经济体制的一个重要组成部分，因此，适应社会主义市场经济体制目标模式的要求，劳动就业体制也必须逐步实现由传统模式向目标模式的全面转换。 劳动就业体制模式是在一定的经济条件下劳动就业系统的组织结构和制度规范的总和。它主要包括以下几方面的内容：其一，就业系统中各行为主体相互间在一定的权利结构安排下所形成的各种关系；其二，作为就业主体的劳动者与生产资料的结合方式；其三，与上述情况相适应的各种组织机构及劳动制度、社会保障制度、工资制度等一系列规范。根据这一定义，我们可以把不同经济条件下的就业体制模式分别概括为：计划经济体制下的劳动行政供给型就业模式；市场经济条件下的劳动市场供给型就业模式；转轨时期的劳动行政和市场双重供给型就业模式。 为便于研究，本文着重分析城市劳动就业体制模式。