高位截瘫病人排尿障碍表现为（） 尿失禁。 尿潴留。 无尿。 尿崩症。 少尿。
以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（）。 回归分析法本质上是经济计量模型法。 经济计量模型实际上是一种转移概率矩阵。 马尔可夫分析法可预测企业人力资源需求。 灰色预测模型能对含有已知的、未知或非确定信息的系统进行预测。
一位年轻的未婚妇女因子宫出血过多住院。患者主诉子宫出血与她的月经有关，去年就发生过几次。医师按照其主诉施行相应的治疗。一位正在妇科实习的护士和患者很谈得来，成为无话不谈的好朋友。在一次聊天中谈及病情时，患者说自己是因为服用了流产药物而造成的出血不止，并要求这位护士为她保密。根据上述描述，实习护士应该（） 遵守保密原则，不将患者真情告诉医生。 因为不会威胁到患者的生命，所以应该保密。 拒绝为她保密的要求。 为了患者的治疗，应该说服患者将真实情况告诉医生，但一定要为患者保密。 了解病因、病史是医生的事，与护士无关，所以，应尊重患者的决定。
一护士遵照医嘱给某病人服药，待病人服药后该护士才想起给患者服错了药，就漫不经心地站在走廊一头对另一头的护士大喊："老张头儿吃错药了！"此话被患者听到后，急忙自己寻来肥皂水喝下打算把"错药"呕吐出来，结果引发了严重呕吐加上心力衰竭当场死亡。事后经查吃错的药是维生素B6。对此案，下列说法是正确的有（） 维生素B6是有益身体健康的，吃错了无妨。 患者去喝肥皂水致死，这是他自己的责任，不关医护人员的事。 医护人员的语言和行为都要从有利于患者和不伤害患者的角度出发。 病人缺乏相应的医学知识而造成了这样的恶果。 护士不应该把真相说出来。
以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是（） 人员补充计划与人员晋升计划相联系。 人员晋升计划最直接的作用是激励员工。 狭义的人力资源规划特指企业人员规划。 一般来说，三年以上的计划可称为规划。
黏液性水肿患者，水肿主要表现于（）
