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问题:

[问答题,简答题] 简述职位评价培训阶段的内容。

某小区采暖热负荷为1200kW,采暖一次热水由市政热力管网提供,供回水温度为110/70℃,采用水-水换热器进行换热后提供小区采暖,换热器的传热系数为2500W/m2℃,采暖供回水温度为80℃/60℃,水垢系数B=0.75。该换热器的换热面积应是下列何项?() ["A、16~22m2","B、24~30m2","C、32~38m2","D、40~46m2"] 某热水供暖系统流量为32t/h时锅炉产热量为0.7MW,锅炉回水温度65℃,热网供回水温降分别为1.6和0.6℃,在室温18℃时,钢制柱形散热器的K2值与95/70℃时的K1值相比约为下列哪项?(钢柱式散热器K=2.489ΔT0.8069W/m2K)() ["A、0.9","B、0.89","C、0.88","D、0.87"] 简述工作强度的次级指标。 对于培训绩效的评估,可以分别运用问卷法、测试法和培训后的工作绩效考核法进行评估。 简述职位评价准备阶段的内容。 简述职位评价培训阶段的内容。
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