工作岗位分析的中心任务是() 写出工作说明书。 为人力资源管理提供依据。 改进工作岗位设计。 位得其人,人尽其力,适才适所,人事相宜。
为了使岗位工作丰富化,应考虑() 任务多样化。 任务的整体。 信息的沟通与反馈。 赋予必要的自主权。 任务的意义。
税率是指应纳税额与计税基数之间的比例关系,是税法结构中的核心部分。我国现行税率有()。 A.比例税。 B.累进税率。 C.定额税率。 D.超额税率。 E.全额税率。
工作说明书的内容主要包括() 岗位名称。 工作岗位评级与分级。 工作时间。 任职人员详细信息。 岗位编号。
根据《土地管理法》相关规定,下列各项中可以通过划拨方式取得国有土地使用权的有()。 A.三峡水利枢纽工程用地。 B.北京市民政局用地。 C.奥运会水立方体育比赛馆。 D.房地产开发用地。 E.外商投资项目用地。
国家为了公共利益的需要,可以依法对土地实行()并给予补偿。