[单选] 传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（）

A . 减少金字塔的高度和层级，让更多人处于金字塔顶端
B . 增加员工晋升的难度
C . 做好员工思想工作，使其能够安然的面对现况
D . 根据需要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯

（）家族掌第四怯薛。半自动闭塞与自动闭塞方式主要区别是什么？某机构柜台经理查询本网点收缴币情况，可使用（）交易进行查询。 7016。 7017。 7018。 7019。安装灯桥灯具应符合哪些规定？权益结合法和购买法在操作过程中的差异体现在哪些方面？传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（）

参考答案：