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问题:

[单选] 下列关于薪酬与考核委员会的说法中错误的是()。

A . 负责制定董事、监事与高级管理人员考核的标准
B . 负责对董事、监事与高级管理人员进行考核
C . 负责制定、审查公司员工的薪酬政策与方案
D . 属于董事会最常见的几个专门委员会之一

根据税法规定,企业所得税的征收办法是()。 按月征收。 按季计征,分月预缴。 按季征收。 按年计征,分月或分季预缴。 根据税法规定,纳税人的下列各项中,计算应纳税所得额时准予按一定比例扣除的公益、救济性捐赠是()。 纳税人直接向某学校的捐赠。 纳税人通过企业向自然灾害地区的捐赠。 纳税人通过电视台向灾区的捐赠。 纳税人通过县级以上民政部门向贫困地区的捐赠。 A注册会计师负责对甲公司2017年度财务报表进行审计。在确定进一步审计程序的性质、时间和范围时,A注册会计师遇到下列事项,请代为作出正确的专业判断。在确定进一步审计程序的性质时,A注册会计师应当考虑的主要因素有() 不同的审计程序应对特定认定错报风险的效力。 认定层次重大错报风险的评估结果。 认定层次重大错报风险产生的原因。 各类交易、账户余额、列报的特征。 下列关于三因素分析法的说法中,正确的是()。 因素分析法中的闲置能量差异与二因素分析法中的能量差异相同。 固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际成本﹣固定制造费用标准成本。 固定制造费用闲置能量差异=(生产能量﹣实际工时)×固定制造费用标准分配率。 固定制造费用效率差异=(实际工时﹣标准产量标准工时)×固定制造费用标准分配率。 设立基层共青团委员会的标准是() 团员在八十人以上的单位。 团员在一百人以上的单位。 团员在一百二十人以上的单位。 团员在一百三十人以上的单位。 下列关于薪酬与考核委员会的说法中错误的是()。
参考答案:

  参考解析

薪酬与考核委员会的主要职责是:
①负责制定董事、监事与高级管理人员考核的标准,并进行考核;
②负责制定、审查董事、监事、高级管理人员的薪酬政策与方案。
选项C错误,薪酬与考核委员会并不负责制定、审查公司一般员工的薪酬政策与方案。

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