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问题:

[单选]

2016年1月,甲公司与乙公司签订劳务派遣协议,派遣刘某到乙公司从事临时性工作。2016年5月,临时性工作结束,两公司未再给刘某安排工作,也未再向其支付任何报酬。2016年7月,刘某得知自2015年1月被派遣以来,两公司均未为其缴纳社会保险费,遂提出解除劳动合同。

刘某解除与甲公司的劳动合同应采取的方式是()。

A . 两公司均未为刘某缴纳社会保险费,刘某无须告知公司即可解除
B . 应提前30日通知公司解除
C . 可随时通知公司解除
D . 应与甲公司签订解除劳动合同协议,方可解除原先签订的劳动合同

以下关于函证时间说法不正确的是()。 注册会计师不可选择资产负债表日前适当日期为截止日实施函证。 注册会计师通常以资产负债表日为截止日,在资产负债表日后适当时间内实施函证。 如果在资产负债表E1前对应收账户余额实施函证程序,注册会计师可以将实质性程序和控制测试结合使用,以将期中测试得出的结论合理延伸至期末。 如果在资产负债表日前对应收账户实施函证程序,注册会计师可以针对询证函件指明的截止日期与资产负债表日期间实施进一步的实质性程序。 2016年1月,甲公司与乙公司签订劳务派遣协议,派遣刘某到乙公司从事临时性工作。2016年5月,临时性工作结束,两公司未再给刘某安排工作,也未再向其支付任何报酬。2016年7月,刘某得知自2015年1月被派遣以来,两公司均未为其缴纳社会保险费,遂提出解除劳动合同。该劳动合同解除时经济补偿金支付的下列表述中,正确的是()。 甲、乙两公司均无须向刘某支付经济补偿金。 乙公司应向刘某支付经济补偿金。 甲公司应向刘某支付经济补偿金。 甲无须向刘某支付经济补偿金。 在确定函证时间时,以下方案中,不应选取的是()。 因被审计单位重大错报风险低,在预审时函证。 在年终对存货监盘的同时,对应收款项进行函证。 项目小组进驻被审计单位后,立即进行函证。 为减少函证回函差异,在执行其他审计程序后函证。 甲公司为居民企业,2017年度有关财务收支情况如下: (1)销售商品收入5000万元,出售一台设备收入20万元,转让一宗土地使用权收入300万元,从其直接投资的未上市居民企业分回股息收益80万元。 (2)税收滞纳金5万元,赞助支出30万元,被没收财物的损失10万元,环保罚款50万元。 (3)其他可在企业所得税前扣除的成本、费用、税金合计3500万元。 已知:甲公司2012年在境内A市登记注册成立,企业所得税实行按月预缴。 要求: 根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答问题。甲公司2017年度企业所得税应纳税所得额是()万元。 1720。 1585。 1805。 1820。 在对询证函的以下处理方法中,正确的是()。 在粘封询证函时进行统一编号。 寄发询证函,并将重要的询证函复制给被审计单位进行催收。 有10封询证函直接交给被审计单位的业务员,由其到被询证单位盖章后取回。 有10封询证函要求被询证单位传真至被审计单位,并将原件盖章后寄至会计师事务所。

2016年1月,甲公司与乙公司签订劳务派遣协议,派遣刘某到乙公司从事临时性工作。2016年5月,临时性工作结束,两公司未再给刘某安排工作,也未再向其支付任何报酬。2016年7月,刘某得知自2015年1月被派遣以来,两公司均未为其缴纳社会保险费,遂提出解除劳动合同。

刘某解除与甲公司的劳动合同应采取的方式是()。
参考答案:

  参考解析

选项C:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可随时通知用人单位解除劳动者合同,无须提前通知用人单位。

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