问题:
A . 用人单位依照企业破产法规定进行重整的B . 用人单位生产经营发生严重困难的C . 企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的D . 其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的
● 参考解析
本题暂无解析
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