资料一：李兴所在的部门需要招聘一名文员，要求英语专业的女性。作为一家全国知名公司，公司的招聘消息在网上发布后没多久，就接到了大量的求职简历。经过对几十个人的初步筛选后，李兴选定了一些人来面试。而后李兴分别对每个人进行了面试，他觉得其中几个人实力相当，难以取舍。但她们当中有一个人在面试时说自己喜欢读书，李兴觉得她的写作能力应该也很强，于是决定选择这位女士。资料二：刘欣最近刚进入一家公司的行政部门工作，她以前曾在一家小公司担任行政部门的经理，工作能力非常出色。她觉得凭着自己的工作经验，她肯定能在新公司取得很大的成绩。但工作几天后，她发现情况和她想象的完全不同。部门成员都觉得她是个威胁，在工作中都不配合她，让她很失望，部门领导明知到这种情况但也不闻不问，刘欣很气愤，决定要辞职，离开这家新公司。李兴根据一位应聘者的话就推断她写作能力很强，这犯了面试时应该避免的（）的问题。 A、镜像效应。 B、太随意。 C、行话过多。 D、做出错误假设。
电动执行机构由两相（）、减速器、及（）等部分组成。
下列关于效率工资的说法，正确的是（）。 A、雇主向雇员支付高于平均工资水平的效率工资时，固然会增加企业的劳动力成本，但却可以有效地抵制雇员的消极怠工倾向。 B、由于效率工资高于平均工资，因而必然会增加企业的成本，从而使利润下降。 C、支付效率工资使雇主易于在劳动力市场上招募到自己所需要的各类劳动力，从而节约招募培训等方面的支出。 D、当效率工资所带来的边际收益等于边际成本时，企业的利润达到最大化。 E、当效率工资所带来的边际收益高于边际成本时，企业的利润达到最大化。
仪表管路的防冻措施有保温、（）和（）等。
客户持北京分行发行的金穗借记卡普卡在河南郑州农行网点办理取现5千元，客户要支付现金取款手续费（）元。 A、100元。 B、30元。 C、40元。 D、50元。
客户持江苏苏州农行发行的金穗借记卡普卡，在北京网点办理转帐支出1000元，我行要收取客户转帐手续费（）元。
