梁启超的"君主"立宪政体方案为（） ["实行五权宪法","制定宪法","设立民选议会","实行三权分立"]
人力资源管理招聘的程序？
碎屑岩包括（） ["火山碎屑岩","碎陆源碎屑岩","构造角砾岩","角砾岩","以上全错"]
领先指标是指哪些（） ["大于同步指标变动的指标","后于同步指标变动的指标","小于同步指标变动的指标","先于同步指标变动的指标"]
公司经理在星期一早上告诉文员小刘，星期四上午9：00到11：00召开销售员会议，要求小刘通知有关人员。小刘刚到公司不久，不太清楚公司有多少销售员，她到几个业务部门转了转，大多数人外出了，也没有遇到销售员。接下来小刘忙于其他的事情，几乎把通知的事忘了。 一直到星期三下午，经理问她会议通知了没有，她才匆忙在公司的布告栏里写了如下的通知：“兹定于星期四上午在会议室召开销售员会议，会议重要，请务必出席。” 星期四上午8：30左右，有2个销售员到了会议室，但会议室里没有人招呼，以为会议不开了，坐了一会就走了。9：00左右有6个销售员来了，什么资料也没带，其中两个说，他们已经约好客户在10：00见面。到了10点，只剩下4位销售员，也谈不出什么东西，会议草草结束了，经理很不高兴。公司一共有12位销售员，事后去问另外4位，他们说，根本没有看到通知。经理对小刘非常不满。请问，小刘究竟错在哪些地方？正确的做法应该是怎样的？
简述自我监督的定义和内容。
