某保险公司对突发事件，根据急事急办、特事特办、难事尽力办的原则办理。这是银行保险客户服务（）的体现。 依法合规原则。 标准化原则。 快速服务原则。 实事求是原则。
若被保险人C，在旅游期间内与旅游团走失，最后一次与大家联系的时间为2013年6月4日晚上9点。后经过搜救，仍无法在景区内找到。被保险人C的父母向法院申请宣告死亡，以下对宣告死亡说法正确的是（）。 根据《民法通则》，公民下落不明未满四年的，不可申请宣告死亡。 经法院宣告死亡，保险人仅参考判决书内所确定事故时间，不以该事件给付身故保险金。 若足以认为被保险人C极有可能因意外伤害事故身故的，保险人应依推断意外伤害事故发生日为准，给付身故保险金。 若日后被保险人C被搜救队发现身还，受益人可不退还身故保险金。
下列关于货币型福利项目的描述，错误的是（） 货币型福利是指企业以货币形式向员工提供的福利项目，包括各种补贴和津贴。 货币型福利增加了企业的货币支出，增大了管理成本。 货币型福利使员工可根据自己的偏好自由选择，有较高的满意度。 货币型福利在一定程度上改变了福利原有的性质，淡化了员工与企业间的亲近感。
某旅行团于2013年6月1日组织25人张家界7日游，并于当天向Y保险公司申请购买团体旅游意外保险，并附加意外医疗保险责任，合同规定在旅行期间因意外身故或残疾，保额10万/人，产生意外医疗费用，保额2万/人，无自付比例，免赔额100元/人。2013年6月2日在去往张家界的山路途中，发生交通意外，被保险人X受伤送入当地医院进行治疗，并于2013年6月15日出院，花费合理医疗费用7万元，以下有关理赔的说法，正确的是（）。 部分住院日期不在保险期间，不属于保险责任范围，保险公司不予赔付。 事故日期在旅游期间内，扣除100元免配额，保险公司应给付6.09万元。 事故日期在旅游期间内，给付2万元医疗费用。 扣除不在保险期间范围内的住院日期发生的住院费用，给付金额无法确定。
下列关于企业社会责任与员工福利的说法中，正确的有（）。 ①员工福利建设是企业社会责任的主要内容 ②从历史上来看，企业社会责任的概念并不固定，它随着企业社会活动领域的扩大而不断扩大 ③企业的主要目标是创造利润、对股东利益负责，因此为员工提供福利计划并不是企业的社会责任 ④利益相关者理论指出企业在其经营活动中之所以能够存在，除了股东和经理人以外，还存在着与诸多相关人的利益关系 ①②③。 ①②④。 ①③④。 ①②③④。
下列关于中国企业社会责任实践的说法中，正确的有（）。
①单位化企业是一种以员工利益为核心的特殊企业组织方式，是国家控制员工行为和实现再分配的工具
②单位化企业为员工提供（准）终身就业
③党的十五届四中全会明确提出，企业要分离企业办社会职能
④企业办社会在很大程度上是以政府强制力推行的，进而将本应由政府承担的责任转移到企业身上
