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问题:

[问答题] 为什么今天的管理者更关注个体一组织匹配性,而不是个体一工作匹配性?

以下关于国际借记卡说法不正确的是() ["“金葵花卡”\/“一卡通”金卡有效期为五年,逾期卡片自动失效","新系统采用“客户身份”管理的模式,卡片过期后该客户在招商银行系统中金卡或“金葵花”的身份标识将失效","国际借记卡过期后,客户在柜面交易的费用将不可减免","2008年12月1日起,香港分行\/总行营业部停止对外发行“两地一卡通”,之前已受理开立的“两地一卡通”客户,仍继续维持对客户的各项服务承诺"] 法定代表人(单位负责人)授权他人到营业机构办理账户开立业务应提供的资料包括()。 ["提供相关开户证明材料","法定代表人(单位负责人)和经办人的有效身份证件及由授权人签字的授权书,留存法定代表人(单位负责人)和经办人的有效身份证件复印件","授权经办人有工作证件的,应提供工作证件,留存工作证件复印件","没有工作证件的,授权人应在授权书中声明被授权人为信用社员工"] 民族文化如何影响情绪表现? 来自同一国家的人们是否具有共同的人格类型?请解释。 高速铁路固定设备的临时上道检查、故障抢修作业须在《行车设备检查登记簿》内登记,并经()同意后,方可上道作业。 ["供电调度","列车调度员","车站值班员"] 为什么今天的管理者更关注个体一组织匹配性,而不是个体一工作匹配性?
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