问题：
A . 具有无损联接性、保持函数依赖
B . 不具有无损联接性、保持函数依赖
C . 具有无损联接性、不保持函数依赖
D . 不具有无损联接性、不保持函数依赖
。 
。 
。 
。
关于诊疗科、医师、患者和治疗观察关系模式如下所示，其中带实下画线的表示主键，带虚下画线的表示外键。（）表示上述关系模式的E-R图。图中，、和分别表示多对多、1对多和1对1的联系。 
。 
。 
。 
。
设有职务工资关系P（职务，最低工资，最高工资），员工关系EMP（员工号，职务，工资），要求任何一名员工，其工资值必须在其职务对应的工资范围之内，实现该需求的方法是（） 建立“EMP”职务”向“P.职务”的参照完整性约束。 建立“P.职务”向“EMP.职务”的参照完整性约束。 建立EMP上的触发器程序审定该需求。 建立P上的触发器程序审定该需求。
在数据库设计的需求分析阶段应完成包括（）在内的文档。 E-R图。 关系模式。 数据字典和数据流图。 任务书和设计方案。
设关系模式R● 参考解析
首先看分解是否保持函数依赖。在F中有4个函数依赖。A→BC、BC→E和E→A在R1中得到了保持，C→D在R2中得到了保持，因此分解是保持函数依赖的。接下来，再根据以下定理判断是否为无损联接。设p={R1，R2}是R的一个分解，F是R上的函数依赖集，那么分解p相对于F是无损联接分解的充要条件是（R1∩R2）→（R1-R2）或（R1∩R2）→（R2-R1）。要注意的是，这两个条件只要任意一个条件成立就可以了，同时该定理只适用于"一分为二"的情况，即一个关系模式分解为两个关系模式。在本题中，R1∩R2={C}，R1-R2=ABE，R2-R1=D，因为在F中有C→D成立，所以，分解是无损联接。
