在人力资源管理实际操作过程中，人力资源部门往往会先设定一些问题，直接与员工或者借助相关部门经理与下属员工进行沟通了解，关于岗位的职责、工作条件、工作标准等看法或者建议。这种方式被称为（）职位分析法。 访谈法。 问卷调查法。 观察法。 职位分析问卷法。
大额可转让定期存单是20世纪重要的金融创新，最早由花旗银行发行。它帮助银行规避了当时金融监管的规制，为银行挽回大量存款。以下关于大额可转让定期存单与定期存款关系的说法中，错误的是（）。 定期存款是记名的、不能转让的；大额可转让定期存单一般是不记名的，可以转让的。 定期存款的利率有固定的，也有浮动的；可转让存单的利率是固定的。 定期存款的金额不固定，有大有小，有整有零；可转让存单的金额是固定的。 定期存款需要向中央银行提交存款准备金，可转让存单属于货币证券，不需要向中央银行提交准备金。
寿险公司的保单取得费用包括（）。 ①佣金； ②承保费用； ③保单签发费用； ④产品开发费用； ⑤销售人员培训费用。 ①②③。 ①②③④。 ①②③⑤。 ①②③④⑤。
边际费用是指增加一定的业务量带来的费用增加。
下列资产中，可以采用公允价值计量的资产是（） 固定资产。 无形资产。 投资性房地产。 递延资产。
关于短期国债市场，以下说法错误的是（）。
