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第二章市场营销管理哲学及其贯彻题库
问题:
[问答题,简答题] 在二个以质量为导向的企业,营销人员应发挥什么作用?
绩效工资方案倾向于与期望理论相冲突。() 学前儿童科学教育的目标按其横向结构,一般可以分为三个方面,即()、()、()。 账目公开管理的目标是通过让员工看到自己的决策与活动对组织财务结果的影响,使员工像企业主人那样思考问题。() 激励多元化员下队伍的核心是薪酬,每个人都受金钱驱使。() 多数当代动机理论都带有美国色彩。这些理论最显著的倾向于美国的特征是-高度强调个人主义和生活数量文化特征。() 在二个以质量为导向的企业,营销人员应发挥什么作用?
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绩效工资方案倾向于与期望理论相冲突。()
学前儿童科学教育的目标按其横向结构,一般可以分为三个方面,即()、()、()。
账目公开管理的目标是通过让员工看到自己的决策与活动对组织财务结果的影响,使员工像企业主人那样思考问题。()
激励多元化员下队伍的核心是薪酬,每个人都受金钱驱使。()
多数当代动机理论都带有美国色彩。这些理论最显著的倾向于美国的特征是-高度强调个人主义和生活数量文化特征。()
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