编制指数时，（）。 拉氏指数与派氏指数的权数固定在不同时期。 拉氏指数的权数固定在基期。 拉氏指数的权数固定在报告期。 派氏指数的权数固定在基期。 派氏指数的权数固定在报告期。
雇主责任保险是指以雇主的（）为承保风险的责任保险。 社会责任。 雇主责任。 法律责任。 经济责任。
下列不属于选择历年保额损失率时应当注意的问题的是（）。 每年的保额损失率必须是基于大量统计资料计算出来的。 该组保额损失率必须是比较稳定的。 适当以动态的眼光考虑保额损失率的逐年变化规律。 应该去掉最高和最低的保额损失率，最好取中间的一项。
经股东大会批准，甲公司20×7年1月1日实施股权激励计划，其主要内容为：甲公司向其子公司乙公司50名管理人员每人授予1000份现金股票增值权，行权条件为每年净利润增长率达到6%；满足上述业绩条件的，每持有1份现金股票增值权可以从甲公司获得相当于行权当日甲公司股票每股市场价格的现金，行权期为2年。乙公司20×7年度实现的净利润较前1年增长5%，本年度有1名管理人员离职。该年末，甲公司预计乙公司20×8年净利润增长率将达到6%，未来1年将有3名管理人员离职。每份现金股票增值权公允价值变动情况如下：20×7年1月1日为9元；20×7年12月31日为10元；20×8年12月31日为12元。下列关于该股权激励计划对甲乙公司20×7年报表项目的影响额，正确的有（）。 甲公司应增加长期股权投资250000元，同时增加资本公积250000元。 甲公司应增加长期股权投资230000元，同时增加应付职工薪酬230000元。 乙公司应增加管理费用250000元，同时增加应付职工薪酬250000元。 乙公司应增加管理费用207000元，同时增加资本公积207000元。
为了使平均保额损失率能够比较精确地描述未来损失，选择历年保额损失率时至少需要有保险事故发生比较正常的连续（）年的保额损失率。 3。 5。 8。 10。
T3、T4是由下列哪种细胞合成的（）.
