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问题:

[单选] ()是指对培训项目所取得的成效进行测试时,其测量结果的长期稳定程度。

A . A.相关度
B . B.信度
C . C.区分度
D . D.效度

培训成果的评估方法中,以下不适于用问卷调查法了解的信息是()。 A.了解学员偏爱的学习方法。 B.让学员清楚了解到自己的观念。 C.检查培训目标与工作任务的匹配度。 D.评价学员在工作中对培训内容的应用情况。 芒硝入汤剂,其用法是() 先煎。 后下。 包煎。 冲服。 另煎。 培训的五大类成果中,()的评估标准是工作态度、行为方式和对培训的满意度。 A.技能成果。 B.认知成果。 C.情感成果。 D.绩效成果。 具有泻下攻积,润燥软坚,清热消肿功效的药物是() 大黄。 芦荟。 芒硝。 番泻叶。 郁李仁。 能够润肠通便,富含油脂,治老人虚人便秘多用的药物是() 火麻仁、郁李仁。 火麻仁、芦荟。 杏仁、当归。 番泻叶、牵牛子。 芒硝、柏子仁。 ()是指对培训项目所取得的成效进行测试时,其测量结果的长期稳定程度。
参考答案:

  参考解析

在设定培训评价标准时,应当注重评估指标和标准的相关性、可靠性、区分度和可行性。相关度是指衡量培训成果的标准与培训计划预定训练或学习的目标之间的相关性;信度反映可靠性,是指对培训项目所取得的成效进行测试时,其测量结果具有长期稳定性;区分度是指受训者取得的成果能真正反映其绩效的差别。

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