（）是国家以立法的形式建立起来的旨在保障劳动者在暂时或永久性丧失劳动能力时，或在工作中断期间的基本生活需求的一种保险制度。 社会保障。 社会保险。 社会救济。 社会福利。
（）通过一张标示着某一职位各个考评维度评分等级的评价表，并附以描述关键事件的说明，来与量表上的一定评分等级相对应，供考评者对被考评者的实际表现进行评分时参考。 图评价尺度法。 行为锚定等级评价法。 混合标准尺度法。 配对比较法。
（）不是发动机异响判断方法。 A、应结合发动机温度来判断。 B、根据油门变化时发动机声音变化情况来判断。 C、采用单缸断（油）时听声音变化情况。 D、观察发动机抖动情况。
由于柴油机压缩比大，压缩终了的温度和压力都比汽油机高，压力可达（）。 A、3Mpa。 B、2Mpa。 C、1Mpa。 D、5Mpa。
（）是将劳动技术和复杂程度等因素划分为不同等级，并规定相应的工资标准，而后再对员工的技术水平、熟练程度进行评定，以确定其工资水平的一种工资制度。 技术等级工资制。 职务工资制。 职等工资制。 结构工资制。
一级维护以清洁、滑油、紧固为中心内容，除执行（）作业外，还应检查有关制动，操纵等安全部件。
