当前位置:中级人力资源管理题库>第十四章劳动关系协调题库

问题:

[单选] 下列情形中属于劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的是()。

A . (A)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
B . (B)用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的
C . (C)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
D . (D)未依法为劳动者缴纳社会保险费的

驾驶员在行驶中,两眼能够看到的范围称视野。 动视力是指驾驶员在行驶中的视力。 程序性文件应是()。 纲领性文件。 支持性文件。 主要涉及纯技术性细节。 不具有可操作性。 编制质量手册的主要依据。 在教学中,调动学生学习主动性的关键是()。 端正学生的学习态度。 组织课外科技活动。 正确发挥教师主导作用。 ()是指网络系统的硬件、软件及其系统中的数据受到保护,不因偶然的或者恶意的原因而遭到破坏、更改、泄露,系统可以连续可靠正常地运行,网络服务不被中断。 网络安全。 计算机安全。 网络故障。 安全防护。 下列情形中属于劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位的是()。
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