降职一般是企业处理工作多年的老员工时所采取的一种组织()措施。 管理。 监督。 人事。 协调。
偏头痛应与________、________、________、________等进行鉴别。
在多数高科技企业中，造成员工流失的最重要的原因是()。 薪酬水平没有竞争力。 竞争压力。 地域问题。 缺乏发展机会。
国际头痛协会将紧张性头痛分为四类：________，________，________，________。
员工总流动率=某时期内员工流动总数/()×100%。 同期的员工人数。 同期的员工总数。 同期的员工平均人数。 同期的员工流动人数。
下面说法中不是企业层次流动的是()。
