当前位置:高级人力资源管理师(一级)题库>第二节创新能力培养题库

问题:

[多选] 组织知识是内嵌于组织实体系统内的知识,此类知识是经由人际互动而产生,组织需利用管理实务来促进拥有知识的个人互动,并且高潮维持、累积此类知识,这个个人所无法带走的知识,包括:()、组织文化等。

A . 作业流程;
B . 知识产权;
C . 技术手册;
D . 信息系统;
E . 管理制度。

啤酒中双乙酰的测定或半微量凯氏定氮法通常采用下面的()装置。 A.水蒸汽蒸馏。 B.回流。 C.分馏。 D.蒸馏。 下列关于两审终审制说法错误的是:() 一审法院适用简易程序审理的案件,当事人都可以上诉。 人民法院适用公示催告程序审理的案件,当事人可以上诉。 人民法院适用特别程序审理的案件,当事人可以上诉。 最高人民法院审理的一审民事案件,当事人不可以上诉。 ()和创作新作品都是创造力的表现。 创造新概念。 新理论。 更新技术。 发明新设备。 新方法。 紫外线杀菌时,其波长为()具有杀菌作用。 A.150~180nm。 B.200~300nm。 C.250~400nm。 D.400~450nm。 比较利益论认为,国与国之间的分工与各国产品的绝对成本没有直接和必然的联系,只要国与国之间存在() 的差异,两国就可以按照“两优择其重,()”的原则进行分工。 组织知识是内嵌于组织实体系统内的知识,此类知识是经由人际互动而产生,组织需利用管理实务来促进拥有知识的个人互动,并且高潮维持、累积此类知识,这个个人所无法带走的知识,包括:()、组织文化等。
参考答案:

  参考解析

本题暂无解析

在线 客服