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问题:

[单选] 用人单位使用未经培训考核合格的劳动者从事高毒作业的,由卫生行政部门给予(),责令限期改正。

A.警告。B.解除劳动合同。C.罚款。D.关闭。

问题:

[单选] 《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于()通过,()起施行。

A.2007年6月29日,2008年1月1日。B.2007年6月29日,2007年6月29日。C.2007年6月28日,2007年10月1日。D.2007年6月28日,2008年1月1日。

问题:

[单选] 《劳动合同法》的立法宗旨是:完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护()的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系。

A.企业。B.用人单位。C.劳动者。D.用人单位和劳动者。

问题:

[单选] 订立劳动合同,应当遵守合法、()、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。

A.公道。B.公认。C.公开。D.公平。

问题:

[单选] 直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权()。

A.不遵照执行。B.宣布废止。C.向用人单位提出,通过协商予以修改完善。D.请求劳动行政部门给予用人单位处罚。

问题:

[单选] 《劳动合同法》调整的劳动关系是一种()。

A.人身关系。B.财产关系。C.人身关系和财产关系相结合的社会关系。D.经济关系。

问题:

[单选] 固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同()时间的劳动合同。

A.解除。B.续订。C.终止。D.中止。

问题:

[单选] 用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门();给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

A.责令改正,给予警告。B.责令改正。C.责令改正,情节严重的给予警告。D.给予警告。

问题:

[单选] 劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位()向劳动者支付劳动报酬。

A.可以。B.不必。C.应当。D.不得。

问题:

[单选] 变更劳动合同应当采用()形式。

A、书面。B、口头。C、书面或口头。D、书面和口头。