问题：
[单选] 下面哪一项活动是迈克尔.波特提出的价值链中的基本增值活动：（）
采购与合约；。内向物流；。信息系统；。财务与计划。。
问题：
[单选] 下面的关于企业采购描述错误的是：（）
一般而言，建立一个企业的最初目的都是获取利润，私有企业成功的标准就是收益性；。只要在法律允许范围内，在本质上私有企业可以按照自己的意愿采取任何方式经营；。私有企业的性质与规模具有相当大的差别。如：中小型企业、跨国集团和大型本土企业；。D、不论企业规模大小，企业的采购与供应职能的设置是没有什么差别的。。
问题：
[单选] 下面有关跨国公司特点的描述错误的是：（）
拥有更多的产品及服务，进入更多的消费者细分市场；。公司拥有大量的管道可以用于筹集所需要的资金；。只经营单一产品的跨国公司经营单元（如事业部），与中小型企业相比就没有规模优势了；。缺乏灵活性以及非常严格繁琐的运作规则。
问题：
[单选] 下面哪个不是公共部门资金的主要来源：（）
产品销售利润；。税收；。公债；。赠款。
问题：
[单选] 在一个技术发生着迅速变化的行业，为了与最具有创新能力资源供应者结成合作伙伴，采购供应职能需要承担重要的战略角色，因此：（）
需要采购人员必须具备深厚的专业知识和文化背景；。也许不需要专业知识特别高深的专家；。需要采购人员必须具备深厚的专业知识与相应的权力；。需要采购人员必须掌握电子采购技术。
问题：
[单选] 文化的存在遍及方方面面，它对组织的多个领域产生明显的影响，除了：（）
公司目标与政策；。内部与外部沟通管道；。着装要求；。所购材料的种类。
问题：
[单选] 企业文化有四种类型，下面描述不正确的是：（）
权力文化是由决定组织发展方向和制定所有重要决策，具有“全部权力”的领导者塑造的；。角色文化中，由于没有高于一切的公司目标，通常都具有很高的个人“权威”。任务文化追求的是将适当的人选与其它必要资源有效组织以完成某些特定项目或任务；。角色文化依赖于组织制定的关于决策和组织运转的一整套规章制度。
问题：
[单选] 有关对“核心竞争力”的概念，下面描述不恰当的是：（）
使企业在市场竞争中取得成功的一些关键力量；。它们是这样一些因素的集合---使企业的产品/服务更具有竞争力；。是企业能够做某些事情的能力；。是企业的技术诀窍和能力以及这些技术作为一个整体时所发挥的综合优势。
问题：
[单选] 在制定产品---市场方案时，下面有关产品市场细分的描述是：（）
地理位置；。市场转移；。提高市场份额；。开发新产品。
问题：
[单选] 下面与“可获得性和交货提前期”的供应指标相关联的是：（）
保证具有高优先权的投入品的可供率不低于99%；。确保内部顾客满意率达到98%以上；。确保购买的各种投入品的性能可靠率不低于99%；。确保公司为标准化原料支付价格低于市场主流价格2%。
