问题：
[单选] 党政机关管理层在任用人才、权责划分方面表现的管理效率属于（）
行政效率。组织效率。工作效率。社会效率。
问题：
[单选] 在机关管理的全部活动中，机关管理的主体是（）
机关管理的组织。机关管理的保障。机关管理的制度。机关管理的实施。
考核、任用、奖惩。进、管、出。聘用、考核、培训。考试任用、职务升降、离职退休。
问题：
[单选] 机关管理制度进入稳定实施阶段的前提条件必须是（）
经试行和补充完善之后。经试行和领导批准之后。经机关群众开会讨论同意之后。经机关办公室召开管理制度听证会之后。
问题：
[单选] 机关现金管理要严格控制在规定的范围内，现金限额的标准一般不超过（）
一天的日常零星开支。二天的日常零星开支。三天的日常零星开支。四天的日常零星开支。
问题：
[单选] 容易产生多头领导、政出多门，相互冲突等缺点的机关管理组织类型是（）
职能制。层次制。集权制。分权制。
××公司中国总代理。××区人民政府××街道办事处。××大学××地区分校。××市地方税务局××区分局。
问题：
[单选] 机关管理改革主要是针对机关内部管理体制进行的（）
权力性的变革。内容上的变革。制度性的变革。体制上的变革。
问题：
[单选] 强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是（）
以决策为中心。以人为中心。以成果为中心。以工作为中心。
