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问题:

[问答题,简答题] 管理者在衡量工作成绩的过程中应注意以下哪几个问题?

问题:

[问答题,简答题] 为了获得控制信息,管理人员可以采用哪些方法?。

问题:

[单选] “心有余而力不足”导致执行力弱的表现不包括()。

A、能力不足。B、资源不足。C、动力不足。D、目标不清。

问题:

[单选] 从已知事物的属性去推测未来事物的属性的方法是()。

A、列举法。B、联想类比法。C、特性列举法。D、头脑风暴法。

问题:

[单选] 影响公司创业的关键因素不包括()。

A、销售渠道。B、共同目标。C、创业团队。D、组织规范。

问题:

[单选] 影响员工创新的环境因素有很多,其中不包括()。

A、组织结构。B、组织文化。C、个体资质。D、考核体制。

问题:

[单选] 能促使我们“自动自发”的因素有许多,其中不包括()。  

A、利益。B、兴趣爱好。C、感情。D、领导的权威。

问题:

[单选] 管理的效果取决于()。

A、被管理者的素质。B、管理者的水平。C、管理的程序。D、管理的反馈。

问题:

[单选] 企业成长期的陷阱形式不包括()。

A、现金流陷阱。B、组织退化陷阱。C、外资市场陷阱。D、资源和能力陷阱。

问题:

[单选] 如何做好一件事取决于()。

A、价值定位。B、目标。C、过程。D、方式方法。