当前位置:管理学题库>管理与管理者题库

问题:

[单选] 目标就好比路标,确定目标如同识别北极星,这种说法主要表明了目标的()方面的作用。

指明方向。提供标准。激励因素。管理基础。

问题:

[单选] 企业目标的运用,首先需把目标转化为()

工作。一整套宏伟的规划。实物资源。营销策略。

问题:

[单选] 就目标管理的本质而言,它是一种()

评估工具。激励工具。控制手段。管理系统。

问题:

[单选] 规章与政策的区别在于规章在运用中不具有()

自主经营权。自由处置权。直线指挥权。统一命令权。

问题:

[单选] 选择方案就是选择()

计划过程。目标过程。控制过程。行为过程。

问题:

[单选] 通常组织中层次越低的部门,其目标往往()

比较具体。时间跨度较长。很抽象。变动快。

问题:

[单选] 制定程序的主要目的是()

减轻主管人员决策的负担。让工作井然有序。让下属有章可循。对下属和工作进行控制。

问题:

[单选] 组织规划除了要根据总目标制定时间上和空间上的具体目标以外,还要决定重大的()

辅助规划。战略规划。战术规划。资源配置。

问题:

[单选] 计划制定过程通常包括:(1)预算数字化,(2)评估备择方案,(3)拟订辅助计划,(4)确定前提条件,(5)确定目标等。下列哪个是正确的计划步骤()

(5)(3)(1)(4)(2)。(5)(4)(2)(3)(1)。(4)(3)(2)(1)(5)。(2)(3)(5)(1)(4)。

问题:

[单选] 制定计划过程中,哪一步骤有必要运用现代计算科学和计算技术的各种成果()

确定前提条件。确定备择方案。评价备择方案。确定方案。