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问题：

[问答题] 试述内部提升的含义及其优缺点。

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问题：

[问答题] 试述Y理论的基本内容及其与X理论的区别。

参考答案

问题：

[单选] 提出“管理，就是实行计划、组织、指挥、协调和控制”的管理学家是（）

西蒙。孔茨。法约尔。巴纳德。

参考答案

问题：

[单选] 科学管理理论最早产生于（）

军事管理领域。工商企业管理中。社会管理领域。国家行政管理中。

参考答案

问题：

[单选] 威廉・大内的Z理论中所谓的“A型管理模式”是指（）

日本企业管理模式。英国企业管理模式。德国企业管理模式。美国企业管理模式。

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问题：

[单选] 所谓公共决策的“思想库”或“智囊团”是指决策体制中的（）

中枢系统。咨询系统。信息系统。监控系统。

参考答案

问题：

[单选] 对组织的机构设置、人员配备、权责划分具有决定性作用的组织要素是（）

物财。职位。目标。程序。

参考答案

问题：

[单选] 把人看成天生懒惰、厌恶工作，缺乏进取心，主张采取强制、监督、惩罚的方法进行管理，这种理论被称为（）

Y理论。X理论。Z理论。超Y理论。

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问题：

[单选] 在强化理论中，撤销对某种所谓“积极”行为的强化，以降低该行为出现概率的方法称之为（）

积极强化。消极强化。惩罚。消退。

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问题：

[单选] 某市出现交通拥堵，市政府召集相关部门和人员到拥堵地点检查原因，解决问题，这做法是（）

前馈控制。现场控制。间接控制。程序控制。

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