问题：
[多选] 我国《劳动法》第69条规定：“劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款（）。
劳动合同期限。工作内容。劳动保护和劳动条件。劳动报酬。
问题：
[多选] 劳动报酬权，是我国《宪法》和《劳动法》规定的劳动者各项经济权利中最基本的一项权利。因此，这项权利应包括以下内容（）
劳动者在法律规定的时间内取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由或形式克扣或者拖欠职工工资。劳动者以货币的形式取得劳动报酬的权利。根据这一权利，用人单位不得以任何理由将劳动者的工资折算为商品或者其他实物支付。劳动者在从事正常劳动的情况下取得国家规定的最低工资的权利。这项权利特别强调劳动报酬分配中的人人平等和同工同酬。
问题：
[多选] 政府有关行政部门对劳动法的监督检查特征（）。
主体上具有广泛性。功能上具有互补性。监督检查内容具有特定性。监督检查的形式具有隶属性。
问题：
[多选] 依照刑法的有关规定，对于以下（）使用童工的，依法追究用工单位的刑事责任。
拐骗童工、强迫童工劳动。使用童工从事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆以及国家规定的第四级体力劳动强度的劳动。使用不满14周岁的童工。使用童工造成童工死亡或严重伤残的。
问题：
[判断题] 1996年，浙江省率先建立了劳动关系三方协调机制。
正确。错误。
问题：
[判断题] 我国目前的劳动争议仲裁与实际意义上的仲裁是完全相同的，是基于当事人双方自愿选择。
正确。错误。
问题：
[判断题] 无营业执照、被依法吊销营业执照的单位以及未依法登记、备案的单位使用童工或者介绍童工就业的，不予罚款，直接由有关行政主管部门予以取缔。
正确。错误。
问题：
[判断题] 根据《企业劳动争议处理条例》的规定，企业可以设立劳动争议调解委员会（简称调解委员会），负责解决企业发生的劳动争议。
正确。错误。
问题：
[判断题] 对接触粉尘的工人发给防尘口罩、防尘工作服和保健食品，但不进行健康检查。
正确。错误。
问题：
[判断题] 一方当事人在法定期限内既不起诉，又不履行劳动仲裁裁决的，另一方当事人可以向劳动仲裁委员会申请强制执行。
正确。错误。
