问卷法能在较大范围内进行。问卷法具有很好的匿名性。问卷法回收率高。问卷法便于对所得资料进行定量处理和定性分析。
问题：
[单选] 矩阵制组织形式的采用容易破坏管理的（）
A、分工原则。B、权责一致原则。C、跳板原则。D、统一指挥原则。
问题：
[单选] 下列几项活动中，哪一项不属于管理活动（）
A、部队中的班长与战士谈心。B、企业的审计主管对财务部门进行检查。C、钢琴家制定自己的练习计划。D、医院的外科主任支持会诊。
问题：
[单选] 决策者的个性对决策影响最大。（）
A、风险型。B、肯定型。C、不肯定型。D、程序化。
问题：
[单选] 某人因为迟到被扣了当月的奖金，这对他的同事来说是何种性质的强化（）
A、正强化。B、负强化。C、惩罚。D、消除。
问题：
[单选] 某公司财务经理授权会计科长管理应付款，会计科长由于太忙，不能亲自处理，便授权属下一位会计负责此事。会计科长对应付款的管理：（）
A、不再负有责任。B、责任与原来相同。C、责任减轻。D、不再负有主要责任。
问题：
[单选] 有些人从某一职位退下来后，常抱怨“人走茶凉”，这反映了他们过去在单位中拥有的职权是一种：（）
A、专长权。B、个人影响权。C、法定职权。D、信息权。
问题：
[单选] 对管理学的最大贡献是运用自然科学方法解决具体的管理问题。（）
A、科学管理学派。B、管理科学学派。C、系统管理学派。D、权变管理学派。
问题：
[单选] 根据领导生命周期理论，领导者的风格应该适应其下级的成熟度而逐渐调整。因此，对于建立多年且员工队伍基本稳定的高科技企业的领导来说，其领导风格逐渐调整的方向应该是（）
A、从参与型向说服型转变。B、从参与型向命令型转变。C、从说服型向授权型转变。D、从命令型向说服型转变。
