A、马斯洛。B、任西斯·李克特。C、威廉·怀特。D、约翰·科勒尔。
A、实验室培训。B、问卷调查和反馈。C、人际关系学说。D、行动性研究方法。
问题：
[单选] 问卷调查和反馈的模式过程不包括（）
A、员工态度的测量。B、对参与者提供信息反馈。C、激发改进计划。D、协商机制。
问题：
[单选] 组织的系统根据所收集的资料将其归结为四种类型，其中不包括（）。
A.利用型独裁主义。B.善意的权威主义型。C.协商型。D.非参与型。
问题：
[单选] （）被公认为是OD的核心研究方法。
A、问卷调查与反馈。B、行动性研究方法。C、实验室培训。D、坦维斯托克技术。
问题：
[单选] 行动性研究方法有五个循环阶段，正确的顺序是（）。①资料收集②资料分析③评估反馈④方案实施⑤计划制定
A、①②⑤④③。①②③⑤④。①②③④⑤。②③①⑤④。
A、全球化。B、经济全球化。C、政治全球化。D、文化全球化。
问题：
[单选] （）是指依附于人的身上，具有可投资性和增殖性的价值存量。
A、人力资本。B、物质资本。C、资本。D、人力资源。
问题：
[单选] 战略人力资源开发的角色定位是（）。
A、战略经营伙伴。B、战略合作伙伴。C、战略互利伙伴。D、战略双赢伙伴。
问题：
[单选] 知识经济时代需要的人才特征是（）。
A、素质复合化。B、素质单一化。C、职业技能化。D、领导和管理化。
